10月11日，保變電氣團(tuán)委舉辦“青創(chuàng)先鋒”培養(yǎng)計(jì)劃第一期培訓(xùn)活動(dòng)，為青年員工提供向?qū)＜覍W(xué)習(xí)交流的平臺(tái)，助力青年員工成長(zhǎng)成才，盡快成為推動(dòng)公司發(fā)展的骨干力量。技術(shù)團(tuán)支部、總裝車間團(tuán)支部和油箱分廠團(tuán)支部的20余名團(tuán)員青年參加培訓(xùn)。

培訓(xùn)前，技術(shù)團(tuán)支部聯(lián)合多部門對(duì)青年員工反饋的具體問(wèn)題進(jìn)行了梳理，匯總形成73個(gè)問(wèn)題點(diǎn)，由各領(lǐng)域的專家分別進(jìn)行解答后分發(fā)到各位青年員工手中，為大家答疑解惑。

培訓(xùn)活動(dòng)以理論與實(shí)踐結(jié)合的形式進(jìn)行，設(shè)計(jì)部、工藝部和總裝車間的技術(shù)專家圍繞“油箱設(shè)計(jì)、加工及裝配”主題，對(duì)青年員工反饋的問(wèn)題進(jìn)行細(xì)致解答，并在總裝車間裝配現(xiàn)場(chǎng)，以實(shí)物為基準(zhǔn)驗(yàn)證工作舉措的針對(duì)性和有效性，實(shí)現(xiàn)理論和實(shí)踐的深度融合，提升了培訓(xùn)效果。

公司團(tuán)委要求參訓(xùn)青年員工珍惜機(jī)會(huì)，深化交流、以學(xué)促干，快速提升綜合素質(zhì)，將創(chuàng)新思維融入生產(chǎn)實(shí)際，為優(yōu)質(zhì)高效完成工作任務(wù)夯實(shí)基礎(chǔ)，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入青春能量。